Tarjeta azul UE en España
La autorización europea para trabajadores cualificados de fuera de la UE. Revisamos si tu candidato cumple los requisitos de titulación y salario y tramitamos la solicitud de principio a fin.
Requisitos
Qué se necesita para la tarjeta azul
La reforma europea de la tarjeta azul, incorporada en España, amplió quién puede pedirla. Estos son los puntos clave.
Cualificación
Titulación de educación superior o, en determinados sectores como el tecnológico, experiencia profesional equivalente acreditada.
Clave: títulos legalizados o experiencia documentada.
Contrato
Una oferta o contrato de trabajo cualificado con una duración mínima de seis meses.
Clave: puesto acorde a la cualificación.
Salario mínimo
El salario debe alcanzar un umbral calculado sobre el salario bruto anual medio en España, más bajo para ocupaciones con escasez de profesionales y recién titulados.
Clave: revisar el umbral vigente.
Profesiones reguladas
Si la profesión está regulada en España, como algunas sanitarias o de ingeniería, puede hacer falta homologar el título.
Clave: comprobarlo antes de empezar.
Familia
El cónyuge o pareja y los hijos pueden obtener su autorización de forma simultánea y con condiciones favorables.
Ventaja: la familia viaja junta.
Movilidad en la UE
Tras un tiempo de residencia, el titular puede trasladarse a otro Estado miembro con trámites más sencillos que los de un nuevo extranjero.
Ventaja: carrera europea.
Los umbrales salariales se actualizan periódicamente. Te confirmamos la cifra aplicable al caso concreto antes de presentar la solicitud.
Tarjeta azul o altamente cualificado
Errores habituales al elegir la vía
- Salario por debajo del umbral
Es el motivo más frecuente de que la tarjeta azul no encaje.
- Contrato demasiado corto
Por debajo de seis meses, no se cumple el requisito.
- Profesión regulada sin homologar
Retrasa todo el proceso si no se detecta al principio.
- No comparar vías
A veces la vía de altamente cualificado resulta más adecuada.
Cómo lo gestionamos
De la oferta a la tarjeta
Coordinamos a la empresa y al candidato con un único interlocutor.
Revisamos el perfil
Titulación, salario, contrato y si la profesión está regulada.
Elegimos la vía
Tarjeta azul u otra autorización más favorable.
Preparamos documentos
Empresa y trabajador, con legalizaciones y traducciones.
Presentamos
Solicitud y seguimiento hasta la resolución.
Visado y llegada
Consulado, tarjeta de identidad de extranjero y familia.
Por qué MY WAY
La vía correcta para cada profesional
- Comparamos opciones
Tarjeta azul, altamente cualificado o vía general, según el caso.
- Precio cerrado
Coste conocido para el trabajador y su familia.
- Documentación incluida
Legalizaciones, apostillas y traducciones juradas.
- Seguimiento
Renovaciones y movilidad posterior dentro de la UE.
Preguntas frecuentes
Dudas sobre la tarjeta azul UE
¿Qué es la tarjeta azul UE?
Es una autorización de residencia y trabajo europea para profesionales cualificados de fuera de la UE, con requisitos de titulación o experiencia, contrato y salario mínimo.
¿Hace falta un título universitario?
En general se exige titulación superior, aunque en algunos sectores, como el tecnológico, se admite experiencia profesional equivalente acreditada.
¿Cuál es el salario mínimo?
Se calcula sobre el salario bruto anual medio en España y es más bajo para ocupaciones con escasez de profesionales o recién titulados. Te confirmamos la cifra vigente para tu caso.
¿Qué diferencia hay con la vía de altamente cualificado?
Son dos vías distintas con requisitos propios. La de altamente cualificado depende sobre todo del tipo de empresa y puesto; la tarjeta azul, de la titulación y el salario. Elegimos la más favorable.
¿Puedo trasladarme después a otro país de la UE?
Sí. Tras un periodo de residencia, la tarjeta azul facilita el traslado a otro Estado miembro con trámites más sencillos.
Siguiente paso
¿Tu candidato puede optar a la tarjeta azul?
Cuéntanos su titulación, el puesto y el salario. Te decimos qué vía le conviene y con qué coste cerrado.
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